Цель

Оказание помощи  молодым или малоопытным  педагогам, не имеющим трудового стажа педагогической деятельности в образовательном учреждении или  педагогами, имеющим трудовой стаж не более 3 лет, а также педагогам, нуждающимися в дополнительной подготовке.

Задачи

1. Привить молодым специалистам интерес к педагогической деятельности.

2. Способствовать успешной адаптации молодых специалистов к корпоративной культуре, правилам поведения в ДОО.

3. Ускорить процесс профессионального становления педагога, развить его способности самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него обязанности по занимаемой должности.

3.1.  Формировать                                   умения теоретически обоснованно выбирать средства, методы и организационные формы образовательной работы.

3.2.  Формировать умения определять и точно формулировать конкретные педагогические задачи, моделировать и создавать условия их решения.

3.3.   Оказать помощь во внедрение технологий и педагогического опыта.

4. Использование эффективных форм повышения профессиональной компетентности и профессионального мастерства молодых специалистов.